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Analista de Documentação Internacional Pós Embarque

Descrição da vaga

O Analista de Documentação será responsável pela emissão, organização e envio de documentos pós-embarque de exportação, e interação com clientes internacionais, garantindo que toda a documentação necessária seja enviada de forma correta e dentro dos prazos estabelecidos, contribuindo para a liberação da mercadoria no destino.. 

Responsabilidades e atribuições

  • Emitir Documentos de exportação, tais como Certificado de Origem/Declaração de Origem, Certificado Halal, Fatura Comercial (Invoice), Packing List (romaneio) e etc, de acordo com as exigências dos países de destino;
  • Realizar e acompanhar solicitações de correções documentais quando necessário;
  • Contratar transportador courier, programando horário para coleta diária dos documentos a serem enviados aos clientes, determinando a melhor estratégia a fim de garantir que os documentos sejam entregues antes da chegada do container no destino;
  • Monitorar a chegada dos documentos ao cliente, efetuando diariamente o rastreamento do malote enviado ao exterior e solicitando ao transportador o cumprimento dos prazos contratados, garantindo a chegado dos documentos ao cliente em tempo hábil para liberação da carga no exterior;
  • Interagir com áreas internas, prestadores de serviços e agentes envolvidos na operação de exportação;
  • Atender por e-mail e telefone os clientes internacionais para os assuntos pertinentes à área de documentação;
  • Controlar e acompanhar indicadores e atividades relacionadas à documentação internacional.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo/cursando em Administração, Comércio Exterior, Logística e áreas afins;
  • Inglês Intermediário (leitura, escrita e conversação);
  • Experiência em Comércio Exterior / Documentação Internacional.
  • Boa comunicação, organização, atenção aos detalhes e gestão de prazos.

Informações adicionais

Local de Trabalho: Itajaí/SC

Horário: Comercial

 

Na Aurora Coop você receberá os benefícios de:

  • Plano de Saúde
  • Plano Odontológico
  • Seguro de Vida
  • Programa de Participação nos Resultados - PPR
  • Premiação por Tempo de Serviço - PTS
  • Previdência Privada
  • Vale-transporte
  • Convênios
  • Auxílio Escola
  • Alimentação na Empresa

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de Currículos
  3. Etapa 3: Entrevistas
  4. Etapa 4: Envio Oferta
  5. Etapa 5: Contratação

Aurora é Coop e Coop é crescer juntos!

Juntos, somamos mais de 50 mil colaboradores em unidades de Norte a Sul do Brasil, com culturas, etnias e idiomas diferentes, mas todos temos o mesmo propósito. Conquistamos o mercado brasileiro e mundial levando do campo à mesa dos consumidores alimentos de excelência. Nos orgulhamos de sermos referência mundial na tecnologia e processamento de carnes com uma trajetória de mais de 50 anos. Com a força da cooperação transformamos o mundo.


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